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未雨綢繆 積極應對 | 置業(yè)公司組織法務培訓

時間 : 2020-04-16

春節(jié)期間,一場突如其來的疫情給原本平穩(wěn)有序的租賃市場帶來沖擊,部分企業(yè)面臨經(jīng)營風險,對各類租賃合同的履行造成了影響。


值此關鍵時期,浙江紫金港置業(yè)有限公司一方面加大了對承租方的走訪調(diào)研,掌握基本面,另一方面也在內(nèi)部進行了培訓,以求通過及時、規(guī)范、準確的商務行為確保公司利益的最大化。


培訓會首先對各類商務往來函件的內(nèi)容、發(fā)送頻次、送達形式、寄送要求進行了講解。


強調(diào)在內(nèi)容上,所有以公司名義發(fā)出的商務函件均要以合同為依據(jù)、以法律為準繩,必須要有憑有據(jù),經(jīng)得起推敲;明確了各類催款函發(fā)出的時間節(jié)點和頻次,切忌漏發(fā)或一次性送達;對照合同條款對送達形式和有效送達進行了說明,同時明確了以郵遞方式寄送各類函件時的注意事項,并就證據(jù)保存和資料歸檔進行了明確要求,為可能發(fā)生的訴訟提前做好準備。



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| 培訓現(xiàn)場


會上,結合具體的合同條款和案例,講解了合同約定的各類違約責任,并就違約責任的取證、固定進行了說明。


同時針對有可能發(fā)生的商戶提前退租行為,明確了辦事程序及注意事項,并結合案例講解了對方若發(fā)生根本違約我方依據(jù)合同條款可主張的權利,對違約金、滯納金的計算方法進行了舉例說明,對違約商戶的騰空時間、物品歸屬也做了講解。


此次培訓,旨在提高員工的法律意識,統(tǒng)一員工思想,規(guī)范商業(yè)行為,為可能發(fā)生的商戶違約或經(jīng)濟糾紛提前做好準備,最大限度維護公司的利益。


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